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       “千里之堤、潰于蟻穴，在工作中一定要繃緊廉潔的弦，筑牢底線思維。”看完廉潔教育短片《扣好廉潔從政的“第一粒扣子”》，新任職領導干部表示深受震撼，表態(tài)要扣好升職后的“廉潔紐扣”。

       為了提高新任職干部對黨風廉政建設重要性的認識，切實履行勤政務實、敢于擔當、清正廉潔等工作要求，10月21日，國核自儀紀委對17名提拔和重用的領導干部開展任前集體廉政談話。

       新任職干部任前廉潔談話既是學習勉勵的過程，又是警示教育的過程，教育在先，預防在前，是對領導干部真正的關心和愛護。在廉潔談話中，國核自儀紀委書記提出了四點要求：第一，要加強理論學習，提高政治站位。要從思想上、政治上與黨中央保持高度一致，要認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習貫徹習總書記重要講話，特別是近日習總書記在黨的二十大所做的工作報告，要認真學習領會。要切實做到樹牢四個意識、堅定四個自信、堅決做到兩個維護，要認真貫徹集團公司黨組的政策和要求，帶領員工完成公司各項重點任務。第二，要嚴守廉潔自律底線，時刻銘記政治紀律和廉政紀律。要認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神及集團公司“5條禁令、30個不準”要求，堅決抵制“四風”，嚴格遵守各項廉潔自律規(guī)定，既做公司的頂梁柱，又做清清白白的好干部。第三，要營造部門風清氣正的氛圍，了解并把控好部門的廉潔風險點，不僅自己做到廉潔自律，還要影響到整個部門；部門內，各部門之間要做好溝通協(xié)調，創(chuàng)造部門風清氣正、團結協(xié)作的良好氛圍。第四，作為領導干部，要有擔當精神，要努力進取，堅持原則，不欺上瞞下，圍繞公司主營業(yè)務大膽開展工作，不要因怕犯錯誤而畏手畏，要爭取更大作為，為公司發(fā)展多做貢獻。

       “要筑牢底線思維、紅線意識，做到有所為有所不為，涵養(yǎng)家風建設；要做好部門間的互相提醒，不斷完善干部監(jiān)督機制；要敢于發(fā)聲，勇于擔當，守土有責，把組織交代的任務不折不扣地完成”。

       “采集中心是守好廉潔從業(yè)關口的前線，我們要防微杜漸，做到不伸手。作為副主任、紀檢委員，要結合崗位特性，做好監(jiān)督和教育，從體系和流程上做好監(jiān)督和預防工作。在保持定力和廉潔作風的同時，將壓力轉化為動力，快速響應，效率提高，大膽開拓改革。”

       大家紛紛表示，要把此次集體廉政談話的成果轉化為推進工作的動力，時刻保持清醒的頭腦，切實增強拒腐防變能力，發(fā)揮表率作用，在新的崗位上有更大的作為。

       供稿：紀委辦/曾秦子祺